Fumel technologie : une expérience d’autogestion industrielle de 2003 à 2007

IgnaceGarayDe 2003 à 2007, des ouvriers ont été majoritaires au capital de Fumel technologie, une entreprise de fonderie et d’usinage. Cette phase d’autogestion s’est déroulée dans le contexte d’un secteur en déclin avec une entreprise de 480 salariés alors que trente ans auparavant ils étaient 3500 ! Quelle place pour l’autogestion dans un tel contexte ? Un film sur la vie de cette entreprise en 2005 en lien avec un groupe de rock local Les Ablettes, suivi d’une interview d’Ignace Garay, ancien délégué CGT de l’usine sur la stratégie de résistance et la conception différente que l’on peut avoir des emplois selon que l’on est dans une économie capitaliste ou socialisée.

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Nous ne devons rien ! Nous ne vendons pas ! Nous ne payons pas !

grece4Dans l’introduction, introduction-a-louvrage-les-dispensaires-autogeres-grecs-resistances-et-luttes-pour-le-droit-a-la-sante/, publiée avec l’aimable autorisation des Éditions Syllepse, les auteur(e)s abordent la solidarité, les revendications des droits humains, la création de structures horizontales innovantes, de nouvelles pratiques sociales et solidaires, « Les dispensaires autogérés sont force motrice et espoir pour ceux qui ne renoncent pas à la lutte pour l’émancipation humaine et pour une société plus juste».

Christine Chalier, Éliane Mandine, Danielle Montel, Bruno Percebois, Jean Vignes exposent la création et les actions du collectif Solidarité France-Grèce pour la santé, les rencontres avec la coordination des dispensaires de l’Attique, l’aide aux dispensaires, les délégations en Grèce, les conditions socio-économiques de l’émergence des structures autogérées…

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La Dé-Fête du travail (festival de cinéma d’Attac du 30 septembre au 2 octobre 2016

de-fetedutravailImages mouvementées

Le festival de cinéma d’Attac – 14e édition
du 30 septembre au 2 octobre 2016
au cinéma 5 Caumartin (Paris – Saint-Lazare)

Pour sa 14e édition, le festival de cinéma d’Attac Images mouvementées déménage : direction le cinéma 5 Caumartin, à Paris Saint-Lazare !

Rendez-vous du 30 septembre au 2 octobre 2016 avec, comme chaque année, des films, des débats, des rencontres avec les réalisateurs, une librairie, des animations… Cette nouvelle édition sera l’occasion de réfléchir ensemble à : “La dé-fête du travail”.

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La Révolution espagnole, les collectivisations en Catalogne (1936-1939) 2e partie

affichecntA l’occasion du 80e anniversaire de la Révolution espagnole, nous publions en deux parties un article sur les collectivisations en Catalogne (Richard Neuville, 2009).

Lire la première partie du texte

Le décret de collectivisations et de contrôle ouvrier

Antoni Castells Duran[1] distingue quatre étapes dans le processus de collectivisation. Lors de la première étape (juillet à octobre 1936), une économie collectiviste se met en marche avec la socialisation de la majorité des entreprises et la constitution de regroupements par secteurs d’activité. L’autogestion ouvrière se développe rapidement mais les partis et les syndicats réformistes (PSUC, Esquerra Republicana et UGT) créent très vite des organismes pour en limiter les effets. L’opposition avec les forces révolutionnaires (CNT, FAI et POUM) s’exacerbe et tourne bientôt à l’affrontement direct.

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Ecopla : les salariés exigent l’intervention du gouvernement

ecopla-bercyEcopla, c’est l’histoire d’un désastre industriel, d’une PME régionale qui disposait d’un savoir-faire unique en France et dont les salariés n’ont jamais été écoutés, en dépit du droit d’alerte dont ils disposent et qu’ils ont exercé. Ecopla, c’est aujourd’hui un combat de salariés pour maintenir une production dans l’espoir de voir cette entreprise repartir et se développer.

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Septembre : Politique et réalités sociales

L’État et ses serviteurs « socialistes » viennent de découvrir que la direction d’Alstom entendait liquider le site de production de Belfort. Cette surprise surprend. L’État est actionnaire à hauteur de 20 % du capital de la société. Chacun sait que n’importe quel actionnaire possédant 5 % d’une société est parfaitement informé de la marche de l’entreprise et de ses choix à court ou long terme. D’un autre côté, aucun dirigeant d’entreprise ne se risquerait de prendre une décision de fermeture d’un site de production sans en informer ses actionnaires « stratégiques ».

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La Révolution espagnole, les collectivisations en Catalogne (1936-1939) 1ère partie

Révolution espagnoleA l’occasion du 80e anniversaire de la Révolution espagnole, nous publions en deux parties un article sur les collectivisations en Catalogne (Richard Neuville, 2009)*.

« Pour qui arrivait directement d’Angleterre, l’aspect saisissant de Barcelone dépassait toute attente. C’était bien la première fois dans ma vie que je me trouvais dans une ville où la classe ouvrière avait pris le dessus. […] Tout cela était étrange et émouvant. Une bonne part m’en demeurait incompréhensible ; mais il y avait là un état de choses qui m’apparut sur-le-champ comme valant la peine qu’on se battît pour lui. » George Orwell [1]

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Un village d’éco-inventeurs, pour développer des outils libres au service de l’écologie et de l’intérêt général

eco-inventeurs1Une éolienne en kit à moins de vingt euros, une douche qui recycle l’eau en boucle, un tracteur à pédales, un filtre antibactérien qui rend l’eau potable… Le point commun entre ces projets sociaux et écologiques ? L’open source. Des outils sans brevet, donc librement diffusables et appropriables par tous, à moindre coûts. Dans les Yvelines, des jeunes ont passé cinq semaines à développer des projets innovants, qui pourraient révolutionner nos manières de travailler, produire ou consommer. Rencontre avec ces makers qui veulent changer le monde.

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Éléments d’analyse des conflits sociaux en Argentine

desueuretdesangIl n’est pas besoin de partager les orientations politiques, « libertaires », de l’auteur pour apprécier ce récit des résistances et des luttes en Argentine, cette histoire « vue par le bas », cette restitution de la complexité et des contradictions qui traversent les résistances populaires, ces analyses de la place du péronisme…

Je souligne le choix judicieux d’un récit non linéaire. Guillaume de Gracia procède par allers et retours dans le temps, ce qui donne une épaisseur particulière aux événements. Une forme adéquate à la restitution des contextes.

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La socialisation des multinationales – le cas de Sanofi

appsoc2016-2Le Séminaire Appropriation sociale tiendra son prochain débat sur

La socialisation des multinationales à partir d’un travail sur le cas de Sanofi

le samedi 24 septembre de 9h30 à 16h
Bourse du travail – Salle Jean Jaurès
3 rue du Château d’eau – 75010 Paris

Les alternatives émancipatrices sont à l’ordre du jour comme en attestent les mobilisations sociales contre la politique et les projets ultralibéraux qui s’ancrent en profondeur et dans la durée. Les exigences de transparence et de maîtrise des prix des médicaments tendent à devenir une mobilisation citoyenne populaire (Appel des 110 cancérologues, campagne de «  Médecins du monde », collectif interassociatif sur la santé).

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